Ouverture de site

La date est fixée. L’équipe doit être prête.

Nous construisons le collectif en amont, sur vos métiers, vos outils et votre environnement. Le parcours se cale sur le rétroplanning d’ouverture.

La réponse BOAZ

Une opération pilotée, du besoin à l’ancrage.

  1. 01

    Cadrage des volumes et des rôles

  2. 02

    Sourcing territorial

  3. 03

    Parcours BOAZ avant ouverture

  4. 04

    Bascule coordonnée

Un employé scanne des cartons dans la réserve d’un magasin.
Le futur collaborateur éprouve le métier réel avant de signer.

Le cadre

Cinq postes minimum. 0 € de coût de formation.

Le parcours est construit pour un besoin collectif. L’entreprise investit son temps de cadrage et accueille l’immersion.

Envie d’aller plus loin ?

Séduit par la démarche ? Organisons un premier échange.

Parlez-nous de votre calendrier, de vos territoires et des postes qui restent ouverts.

48 hpour vous répondre, en jours ouvrés